2025年5月22日，学院在执文楼415举行了2024年教职工年度考核述职大会。副院长杨毓隽主持会议，全体教职工参加。

按照学校《关于开展2024年教职工个人年度考核工作的通知》（遵师发﹝2025﹞34号）精神，为开展好2024年教职工个人年度考核工作，全体教职工围绕“德、能、勤、绩、廉”五个维度对2024年工作进行总结并逐一述职。

会议指出，年度考核，是对教师一年工作全面、系统的回顾与审视，是自我反思、自我提升的重要契机，更是学院了解教师工作状态、优化师资队伍的关键依据。年度考核述职，加强了职工之间的沟通、交流，达到了相互学习、相互促进的目的。

会议强调，教师，是立教之本、兴教之源，肩负着为党育人、为国育才的神圣使命。要做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。细致梳理自己一年来在德、能、勤、绩、廉方面的表现，是对自身成长负责的体现。在“德”方面，我们要反思自己是否以身作则，为学生树立了良好的道德榜样，是否将正确的价值观、道德观传递给了每一位学生；在“绩”方面，应详细总结自己在教学成果、科研成就、学生培养等方面取得的实实在在的成绩，更要分析存在的不足与改进方向。只有通过这样深刻的自我剖析，我们才能不断提升自己的专业素养和综合能力，真正成为学生锤炼品格、学习知识、创新思维、奉献祖国的引路人。

会议要求，要时刻牢记自己作为教师的神圣职责，以实际行动践行教育初心使命，将教育家精神融入日常工作点滴。工作中积极主动，按时完成各项任务，杜绝拖延与推诿，提升整体工作效率。对待同事秉持客观公正态度，多反思自身不足，积极参与团队协作，共同营造良好工作氛围。

（一审：韩蛟；二审：李珊珊；三审：罗良金。文/图：韩蛟）